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今年春季訓練時，洋基12年來最重要的選手瑞維拉央求洋基續聘他兩年，這樣他就可以在2009年洋基新球場開幕時還是洋基的王牌救援。瑞維拉那時要求的薪水不多，還是與前5年一樣，年薪1000萬元，但洋基球隊經理凱許門竟然拒絕了，他說要等今年球季結束，再與瑞維拉談，說這是洋基的慣例。這使洋基球迷那時都為瑞維拉抱不平，認為凱許門那時是因為怕瑞維拉再像去年有幾周受傷，所以才不敢續聘他。可是瑞維拉今年再救成30場，這使人看出凱許門不但判斷力不佳，而且也使人看出他是不知棒球的人情道理。
2000萬元對洋基來講是不多的錢額，即使瑞維拉今年失敗，不能救成20場以上，洋基給他這筆錢以報答他為洋基贏了6次美聯冠軍與4次世界大賽冠軍的功勞，這有什麼不對？但凱許門在今年球季開始時就不這樣作，即使他那時也不知洋基有誰可取代瑞維拉。
同樣的，洋基捕手波沙達在今年春季訓練時也要求洋基續聘他，他要求的薪水可能也與前5年一樣，年薪與瑞維拉同樣是1000多萬，也可能只要求兩年聘約，但凱許門也拒絕了，要等到現在才與波沙達談。凱許門明知洋基沒有取代波沙達的捕手，但他不早解決這問題，續聘波沙達，這令人難解。今年波沙達打出3成38打擊率，20支全壘打與90分打點，他也就有權對洋基要求更多了。
大家不能瞭解，凱許門為什麼對瑞維拉與波沙達斤斤計較，而對他聘錯的選手揮金如土。凱許門今年花了4000萬元聘井川慶，這投手今年的責任失分率是6.25。凱許門在兩年前也以1300萬元聘萊特（Jaret Wright），這投手在前年的責任失分率是6.08。這經理在2005年以4000萬元聘帕瓦諾（Carl Pavano），這投手在三年中一共只為洋基主投19場。他在2004年以3100萬元聘凱文布朗（Kevin Brown），這投手在2005年的責任失分率是6.50。沒有一位經理像凱許門作了那麼多錯事而還能在球隊生存，如果不是因為「巨怪」藍迪強森常能打敗紅襪，他花在這投手的3200萬元也會被記上一筆「失誤」紀錄。當紅襪今年以五千多萬元「標」到松大輔時，凱許門卻膽怯了，只用三千萬，這再證明凱許門是沒有遠見的人。
所以現在凱許門開始時只要給瑞維拉3年3900萬元聘約，給波沙達3年4000萬，但他們都拒絕了。老虎、遊騎兵與小熊都要瑞維拉，大都會與藍鳥也要波沙達，凱許門可說是嚐到了他沒有遠見的苦處，他自己說他是有耐心，不會驚慌（panic）的人，但他愈是這樣說，愈是令人感到他是緊張了，洋基現在就要多付出五千萬元。